Formation SAP RH en e-learning : Administration du personnel, Gestion organisationnelle, Gestion du temps, Paie et DSN

Objectif de formation :

Réaliser la gestion de la paie sur un système d'information

Objectifs pédagogiques :

▪ Identifier l’environnement des systèmes d’informations (SI) 

▪ Identifier les compétences du préparateur de paie sur systèmes d’information

▪ Identifier les données nécessaires à l’élaboration de la paie en utilisant un système d’information

▪ Editer la paie

▪ Effectuer la DSN

▪ Effectuer un reporting

Contenu :

▪ Navigation

▪ Données de base

▪ Mesures administratives

▪ Lancement de la paie

▪ Saisie des éléments variables de paie

▪ Saisie des absences

▪ Lancement de l'exploitation du temps

▪ Gestion des tranches de décompte et de la rétroactivité

▪ Lire et analyser la structure de la DSN

▪ Comptabilisation de la paie

▪ Gestion organisationnelle

▪ Reporting

Public :

• ▪ Demandeurs d'emploi

• ▪ Salariés d'entreprise

• 
  

  Pré-requis :

  • ▪ Bac ou niveau Bac (professionnel, technologique,...) complété par une expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines

  ▪ Niveau Bac+2 ou BAC + 2

  ▪ Comprendre un bulletin de salaire

  ▪ Connaissance de l’environnement Windows

  
  

  Logiciel utilisé :

  ▪ SAP ERP 6.0 EHP 8

  
  

  Evaluation de vos compétences :

  ▪ Modalités d'évaluation : Evaluations formatives régulières en cours de formation : QCM 

  
  

  Documents remis :

  ▪ Support de cours accessible en ligne

  ▪ Certificat de réalisation (attestation de formation) délivré en ligne en fin de formation
  
  

  Modalité de formation :

  ▪ Formation 100% en ligne.

  
  

  Cette formation est éligible au financement France Travail (Ex Pôle emploi).